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営業時間:9時~18時(土日祝除く)

医療・介護現場職員のための

労務管理研修

ご希望や現状により、時間・内容等をアレンジするオーダーメイド型研修

労務管理研修の概要

医療介護現場で必要な労務管理の基本をマスターします
近年、医療や介護現場のトラブルが急増しています。 本研修では医療介護現場の労務管理をトラブル事例にそってわかりやすく解説します。 また、ご要望により実際の就業規則をもとに、医療機関や介護施設を守るための点検方法を実際に行って頂きます。

研修プログラム(一例)

皆様の病院・施設に講師を派遣致します
プログラム例として、1日コースのご紹介を致します。
他にも、お客様のご要望に応じ、時間・内容等をアレンジしたオリジナルプログラムの設定が可能です。 こちらの労務管理研修は病院・施設の就業規則を用いて解説することも可能です。また各階層により解説の視点や内容が異なりますので、アレンジにつきましてはお気軽にお申し出ください。
時間 1日間
(アレンジ可能)
対象者 医療介護従事者
(看護師・医療事務・薬剤師・介護職員等)
狙い
    病院や介護施設で起こっている実際のトラブル事例をもとに、具体的な対応方法を解説、実施すべきこと、絶対にやってはいけないことをしっかりとご理解頂きます。
カリキュラム概要
1 労務管理の基本事項
  • 採用面談(確認してはいけないこと、確認しなければいけないこと)
    労働時間(労働時間の基本、変形労働時間、時間外労働)
    健康診断とストレスチェック
    夜勤と当直の違い
    賃金
    休日休暇
    労災(現場特有の労災事例)
    安全衛生
    退職解雇(退職勧奨、問題職員への対応、適正な解雇のステップ)
    職場環境保全(コンプライアンス・ハラスメント)
  • ※法律上必須な項目と勝手に決めてよい項目
    ※払う必要のある賃金と払わなくても良い賃金
    ※労働時間と休暇(有給休暇含む)の適正な管理
    ※近年の法改正への対応 など
    ■進め方
    ・各項目について法知識、判例、行政解釈等の説明を行い、医療介護現場のトラブル事例をご紹介します。
    ・各ポイントでQA形式で受講者の方々に回答頂きます。
2 関連法の理解
  • 育児介護休業法
  • 労働者派遣法
  • 個人情報保護法
  • パートタイム労働法

責任担当講師

三塚浩二

三塚 浩二(ミツヅカ コウジ)

株式会社コンクティオ代表、社会保険労務士。

大学卒業後、約8年間、民間病院に医療事務として勤務。
その後、社会保険労務士資格取得とともに、民間企業へ転職。企業では、人材ビジネスの現場でキャリアコンサルトを行う傍ら、労働法関連の各種セミナーをはじめ、 新人?若手社員向けの企業研修を中心に活躍。自分自身の体験談等をまじえて行う研修スタイルの充実度と満足度には定評がある。
現在は、一般企業の他、自身が長年在籍した医療業界の人材の育成も積極的に行っている。単なる研修というスタイルではなく、 組織や職場の仕組みを変えながら、人材育成を併せて行っていくという「組織開発」中心の人材育成手法を専門とし、全国の医療機関・介護施設等で 研修・セミナーを行っている。

受講者の声

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